Уровень участников
Руководители начального/среднего уровня
Продолжительность
2 дня
Содержание
Лидерство и эмоциональный интеллект
Эмоции. Понимание. Механизм возникновения эмоций
EQ-I 2.0 – инструмент самооценки (только на английском)
MBTI + эмоциональный интеллект
Управление эмоциями
Эффективная работа в изменениях. Кривая реакции на изменения.
CSI – стили реакции на изменения (инструмент самооценки)
DwCh – ‘эффективные дейс
MBTI + изменения
Стрессы и сложные ситуации
MBTI + стресс (особенности индивидуальной реакции на стресс)
Эффективная работа в ситуациях стресса
4 -5 Experiential activities
Обратная связь (модель обратной связи SBI)
Планирование дальнейшего развития